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2008年宁波市人力资源经理系列公益培训--课题调查

[ 作者：项目开发部　　时间：2008-09-02 ] 浏览数：

为进一步深入开展市委“干部进企业、服务促发展”活动，贯彻落实全市人事系统读书会“两创”和“双提升”精神，积极推动我市人力资源经理队伍职业化、专业化建设，推进我市经济发展方式转变，促进企业产业结构调整和升级。宁波市人事局将于2008年9月开始对全市500家左右企业人力资源经理进行系统性公益培训，包括公益性讲座，专题性研修班等形式（培训费用由市财政列支）。现为了提高培训的针对性、实效性，充分了解人力资源管理者群体最急需、最实用、最有效的培训需求，进行培训需求课题调查，请配合支持、及时反馈。
调查表请在附件中下载。

附件:2008年宁波市人力资源经理系列公益培训需求调查表.doc