为紧密结合我市相关的重大战略目标与战略规划的发展方向，进一步拓展我市高技能人才视野，激发创新思路，提升我市高技能人才综合素质和创新能力，助力宁波市高技能人才队伍建设发展。

近日，宁波市人才培训中心举办2022年双百工程集成创新系统研修班，来自我市职业院校、制造业企业等30余人的优秀高技能人才参加。研修班采用课堂授课+现场教学，在理论环节，邀请到人力资源专家绕企业人才培养案例解析课题展开，详细讲解组织架构、制定人力资源规划、培养和管理等内容，与学员们展开了深入交流。同时带领学员走进金龙客车、亿滋食品、科沃斯集团等标杆企业，参观企业智能化工厂、数字化车间的建设和改造，并与企业高技能大师面对面交流学习。  

研学期间，学员们通过实地参观、圆桌讨论、案例分析等方式对集成创新系统有了全新的认识，拓展新思路，注入新理念，推动了今后的高技能人才培养工作。